ผู้บริหารมหาวิทยาลัยมหิดล ร่วมบรรยาย โครงการพัฒนานักบริหารระดับต้น มหาวิทยาลัยมหิดล รุ่นที่ 34

สถาบันวิจัยภาษาและวัฒนธรรมเอเชีย ม.มหิดล สานต่อความร่วมมือการเรียนการสอนภาษาไทย ณ สาธารณรัฐประชาชนจีน
June 4, 2025
มหาวิทยาลัยมหิดล จัดเวทีเสวนาแลกเปลี่ยนเรียนรู้แนวทางการกลั่นกรองการขอตำแหน่งทางวิชาการ สำหรับคณะอนุกรรมการพิจารณากลั่นกรองการขอตำแหน่งทางวิชาการระดับส่วนงาน (กลุ่มสาขาวิชาวิทยาศาสตร์สุขภาพ และกลุ่มสาขาวิชาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี)
June 5, 2025

ผู้บริหารมหาวิทยาลัยมหิดล ร่วมบรรยาย โครงการพัฒนานักบริหารระดับต้น มหาวิทยาลัยมหิดล รุ่นที่ 34

วันที่ 5 มิถุนายน 2568 มหาวิทยาลัยมหิดล จัดบรรยายให้แก่ผู้เข้าร่วมอบรมใน “โครงการพัฒนานักบริหารระดับต้น มหาวิทยาลัยมหิดล รุ่นที่ 34” (Mahidol University Supervisory Development Program#34)  ในรูปแบบออนไลน์ผ่านระบบ Zoom ในหัวข้อ “นโยบายด้านสื่อสารองค์กรและภาพลักษณ์ของมหาวิทยาลัยมหิดล” โดย รองศาสตราจารย์ ดร.วิชิตา รักธรรม รองอธิการบดีฝ่ายสื่อสารองค์กรและภาพลักษณ์ มหาวิทยาลัยมหิดล เพื่อถ่ายทอดองค์ความรู้และให้ผู้เข้าร่วมการอบรมได้ทราบถึงทิศทางการบริหารงานของมหาวิทยาลัยในด้านต่าง ๆ ให้สอดคล้องกับบริบทของการเป็นมหาวิทยลัยให้เกิดผลสำเร็จสู่ “Real World Impact” โดย กองทรัพยากรบุคคล มหาวิทยาลัยมหิดล จัดขึ้นเพื่อเสริมสร้างขีดความสามารถของผู้บริหารระดับต้นให้มีบทบาทเป็นผู้นำยุคใหม่ สามารถบริหารผลการปฏิบัติงาน และนำมาใช้เป็นเครื่องมือติดตามระดับความสำเร็จของผลงานตามข้อตกลงการปฏิบัติงานไปประยุกต์ใช้ต่อไป