บทความล่าสุด

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
9 มิถุนายน 2568

มหิดลจัดงาน “Together for Mahidol Campus Sustainability” มุ่งสู่ Net Zero Emission เดินหน้านำสู่ความยั่งยืน

มุ่งสู่เป้าหมายการปล่อยก๊าซเรือนกระจกสุทธิเป็นศูน เดินหน้านำสู่ความยั่งยืน
26 พฤษภาคม 2568

“Policy Forum: ประชาชนอยู่ตรงไหนในสมการสันติภาพ”

นำเสนอหลักฐานทางวิชาการอันนำไปสู่การสร้างความกลมเกลียวและการอยู่ร่วมกันโดยสันติในพื้นที่พหุวัฒนธรรมบน
ข่าวและกิจกรรม
สุขภาพ
ผู้สูงอายุ
เด็กและเยาวชน
บริการชุมชน
ศิลปวัฒนธรรม
กลุ่มเปราะบาง
สิ่งแวดล้อม
เศรษฐกิจ
ข่าวและกิจกรรม

การดำเนินงานเพื่อขับเคลื่อนชุมชน สังคม และประเทศด้วยผลงานทางวิชาการ

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
สุขภาพ

สร้างเสริมสุขภาวะแบบบูรณาการ ด้วยองค์ความรู้ด้านการแพทย์และสาธารณสุขที่แข็งแกร่ง

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
ผู้สูงอายุ

สนับสนุนให้เกิดการขับเคลื่อนระบบดูแลและสวัสดิการสำหรับผู้สูงอายุ อันนำไปสู่สังคมสูงวัยคุณภาพ

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
เด็กและเยาวชน

พัฒนาศักยภาพการเรียนรู้ ยกระดับการศึกษา และคุณภาพชีวิตของเด็กและเยาวชนไทยให้ดียิ่งขึ้น

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
บริการชุมชน

ตอบแทนชุมชนและสังคมด้วยการสร้างการเปลี่ยนแปลงพื้นที่สาธารณะประโยชน์ผ่านกิจกรรมต่าง ๆ ตามทักษะและความสนใจอย่างมีส่วนร่วม

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
ศิลปวัฒนธรรม

ทำนุบำรุงรากฐานแห่งวิถีชีวิต อัตลักษณ์ของกลุ่มชาติพันธุ์ ความเชื่อ คติชน พีธีกรรม ประเพณี ดนตรี การละเล่น มหรสพ และภาษา

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
กลุ่มเปราะบาง

ส่งเสริมการตระหนักรู้ ความเข้าใจในธรรมชาติของความแตกต่างทางกายภาพ ยกระดับการเข้าถึงบริการสาธารณะและโอกาสทางสังคมของแต่ละกลุ่มอย่างเท่าเทียม

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
สิ่งแวดล้อม

มุ่งเน้นการฟื้นฟูและป้องกันผลกระทบทางสิ่งแวดล้อมและทรัพยากรธรรมชาติของโลก เพื่อการพัฒนาอย่างยั่งยืนในระยะยาว

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs
เศรษฐกิจ

นำเสนอแนวทางแก้ไขปัญหา บรรเทาผลกระทบทางเศรษฐกิจที่มีต่อความเป็นอยู่ที่ดีของประชาชน และสร้างขีดความสามารถทางการแข่งขันในทุกระดับ

2 กรกฎาคม 2568

มหิดลจัดกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “Mahidol Change Agent #1”

มหิดลส่งต่อผู้นำที่มีอิทธิพลโดดเด่น 55 คน เพื่อพัฒนาสังคมไปสู่การเปลี่ยนแปลงในทุกมิติ ตามแนวทาง SDGs

ยอดนิยม

เราใช้คุกกี้เพื่อพัฒนาประสิทธิภาพ และประสบการณ์ที่ดีในการใช้เว็บไซต์ของคุณ คุณสามารถศึกษารายละเอียดได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และสามารถจัดการความเป็นส่วนตัวเองได้ของคุณได้เองโดยคลิกที่ ตั้งค่า

ตั้งค่าความเป็นส่วนตัว

คุณสามารถเลือกการตั้งค่าคุกกี้โดยเปิด/ปิด คุกกี้ในแต่ละประเภทได้ตามความต้องการ ยกเว้น คุกกี้ที่จำเป็น

ยอมรับทั้งหมด
จัดการความเป็นส่วนตัว
  • เปิดใช้งานตลอด

บันทึกการตั้งค่า
Scroll to Top
Scroll to Top